Balancer> * Число пенсионеров = 43 миллиона.
Balancer> * Число работающих = 72 миллиона.
Вот вчера спустился в метро. На входе - 3 здоровых лба зыркают. Направили в закуток с пустым рюкзаком на досмотр. Там еще 3 здоровых лба зыркает. Это один из двух входов на одну станцию и только метро.
Это работающие? Вопрос-ответ на стенания что делать и какие выборы с ПФ и реформой.
Спустился вниз, посчитал установленные видеокамеры: от вестибюля, эскалаторы и по станции - более 50 штук и это не напрягаясь. Еще вход и еще незамеченных - сотня будет (ОБС что на станции до 200). Камеры они как бы не просто в воздухе висят для антуражу: еще техника, люди.
Только не надо говорить, что это все для нашей безопасности. Недавно начальство метрополитена было вынуждено показать, какое это отношение имеет к безопасности. И то, за один раз не дошло.
Или вот отгрохали у нас стадиончик под 50 лярдов. Красивый такой со стороны, ничего не скажешь. А вокруг - натуральная зона. Нет - ЗОНА. Явно у кого то с головой не совсем впорятдке, но мы не об этом. Так вот еще год назад, когда был кубок конфедераций - поставили досмотровые пункты. Там их с пару десятков, если не больше. ОБС, что такой "контейнер" - 35 млн. А ведь их поставить надо, подключить (потом отключить и сейчас опять подключить), обслуживать и т.п. Хорошая сумма, правда?
Только не надо про безопасность. Половина этой суммы на оперативную работу и наперегонки друг друга сдадут.
Вот как интересно совпало, что основные центры страны озаборены, охранка согнана и построена и - бац! бац! бац!
Balancer> При росте продолжительности жизни придётся или снижать пенсии, или увеличивать пенсионные налоги. Или, как сделали, увеличивать пенсионный возраст.
Да не будет роста и нет его. Следующий заход будет по ОМСу, по нему и так уже прошлись. Осознание что такое ДМС и вероятность доживания до "квоты" по ОМС может придти с опозданием и с возрастом, когда возможностей будет не так много. Возможностей платить. На это тоже самому откладывать (куда и во что, с учетом многократного опыта)? Так, тут и 100 тыщ, как пишут другие товарищи не хватит: и на пенсию и на медицину, а детки то поддержат, но по факту надо еще их поддерживать, пока не доучатся и не догребут до нормальной оплаты, а там уже следующее поколение, которое уже все само должно.
Только не надо говорить, что не надо платить. Это проходит, как столкнешься с реальной угрозой жизни или безвозвратной утере здоровья. Когда есть только один вопрос: кто действительно может и сделает вовремя?
Статистика дело такое. Но даже если предположить, что 67 лет - верная цифра, то 2 года - это как то не то, ради чего хочется отдавать накопления дяде. Но речь не об этом: а какова средняя продолжительность для тех, кто уходит раньше? и насколько велика эта разница "средней температуры по больнице?". Как бы не выходит гарантированной ситуации, что кое-кто, кое-кого гарантированно кормит, сам гарантированно ничего не получив, а еще и получив дополнительный стимул загнуться пораньше.
Табличку по средним возрастам с другими странами, надо с другими странами, извините за тавтологию. Немецкий пенс - это немецкий пенс. Причина и следствие вряд ли такие, что из-за высокого пенсионного возраста все здоровы, отлично зарабатывают всю жизнь и т.п.
Точно так же и с безработицей, с её статистикой. Одно дело смотреть "среднюю по больнице", а другое дело посмотреть, какой процент после 55 (там далеко не ужасные 20%) и за какие деньги работают ("статистика" только личная, но из 10 никто не выходит). Когда это прибавка к текущей пенсии - это одно, а когда на это придется жить - концлагерь натуральный. И это еще с учетом здоровья на тот момент. Может и можно найти, где заплатят больше десятки, но норму уже не потянешь или потянешь не долго, а потом протянешь.
С профессиями тоже будет "весело". Переобучение на излете жизни, с плохим здоровьем идет легко и непринужденно, намного опережая возможности молодняка, который часто согласен на те же условия, чтобы хоть немного стажа получить, хоть где то.
Кстати, про пенсию по инвалидности. Тут шутили, что если будет необходимость пахать до смерти, то здоровее будем - тонизирует. Инвалидов тоже "нужно тонизировать". Пенсионная поддержка (а часто существенные доп. выплаты крупных субъектов) расслабляет, понимаете. Лишает стимула искать работу и "париться" на ней. Она крайне убогая и малооплачиваемая и по факту мало кто находит, вернее не только лишь все. Нет, конечно, некоторые достигают впечатляющих результатов, но это на уровне погрешности. Это без ОБС.
Только вот всё это - необходимая составляющая общества, которое хочет видеть свое будущее в цивилизованной части планеты, а не идти своим путем какой-нибудь арабии. Все "решения" типа "поднять, уменьшить, отобрать" приведут к тому, что в купе с тем, что делается с медициной, образованием, стартом молодежи, приведут еще к большей диспропорции, чем сейчас, когда на 1 работника, один пенсионер с небольшой пенсией и 1 "работник" с полноценной оплатой и нехилыми аппетитами по сопутствующим затратам.
Вроде как есть шутка, что в конторе в лучшем случае с отдачей работают и генерят прибыль (прямо или косвенно) 1/5 сотрудников. Отличный стимул этих сотрудников продолжать вкалывать. А для молодняка не откладывать вопрос, где пускать корни, если возможность позволяет. Так что удержать спецов после обучения будет не так просто. Нужен такой же кардинальный подход - например, визы на выезд.
Да и с возрастом уже тормоз "там никому не нужны" уже не так чтобы актуален, когда ты понимаешь, что "тут никому не нужны".
А что с теми, кому "не светит"? Папа не енерал и не статский, образование, которое может дать (а может и не дать) движуху вверх - выпилено, стартового капитала нет, личиком не вышел и т.п. От пойдет "веселуха", когда ничем не обремененная молодая особь решит подняться любым способом. А что, им всё можно, а мне нет? Всё - это будет действительно всё и наглая ложь - это будут цветочки.